Vebijandina Stratejiyên Hilkişîna Hatina Servekirina Servekirinê

Hiqûqa Ragihandina Pêwîste Hê alîkarî ku Hûn bi Wezareta Tezmînata Serdêriya Serastkirina Rêveberiyê bikin

Pascal Broze

Hûn hewceyê dahatiya teqawîtiyê. Pirsgirêka ku hûn her sal perçeyek pêdivî ye? Hûn dixwazin ku hûn bisekinin ku hûn hesabên xwe bisekinin pir zûtir. Bersiv ji hêla hesabê vekişîna ewle ewlehî tête diyar kirin.

Rêjeya vekişînê ya ewle ya parçeya nirxê ewle ye ku hûn ji her salan veberhênanên xwe vekişînin ji hêla rêbazê pir têbawer kirin ku fînans ji bo tevahiya jiyana we - her dem di dema ku hûn abor û / an bazara bazarê ne nebe hûn teqez dikin. baş dike.

Ji bo nimûne, eger hûn ji bo her $ 100,000 ji $ 4000 derbas dikin, te veberhêne, hûnê rêjeya paşveçûnê ya 4%. Hesabên kevneşopî dibêjin ev rêjeya vekişînê rast e; Hûn dikarin ji sedî 4 anî veberhênanên we veberhênin û pir caran dibe ku tu caran ji dravê vekişin.

Lêbelê, heger hûn bixwazin ku bêtir piçûk bikişînin, hejmareke şeş qanûn hene hene ku hûn dikarin peywirdar bikin ku hûn ê derfeta herî mezinbûna zêdekirina dahatina xwe ya teqawîtiyê bide. Heke hûn van rêbazan peywirdar bikin, hûn dikarin dikarin rêjeya vekişînê ya ku 6-7 ji sedî pargala portê ya destpêkê ya destpêkê ye, wateya ku hûn dikarin 6,000 $ - 7000 $ salî bistînin, ji bo her $ 100,000 ji bo we vexwendin. Ev tiştek rast e. Heke hûn ê van rêbazan bikar bînin, divê hûn paqij bibin; Ger tiştên ku ne baş têne, hûn dikarin hin tiştan çêbikin û paşê paşê kêm bikin.

Six Law

Pargîdaniya te dê rêjeya vekişîna mezintir bike dema ku bazara buhayê kêmtir bi rêjeya rêjeyê ye .

Buhayê baca rêjeya rêjeya (P / E ratio) ew amûrek e ku dikare ji bo paşerojên demdirêj ên paşerojê (15-sal salî) ya bazarê.

Ji kerema xwe re bisekinin: ev e ku di pêşbeha bazarê ya bazarê ya demkî ya kurtayî de pêşniyaz e.

Ji bo retiree, rêjeya P / E dikare dikare di binirxandina vekişîna rastê de biryar da ku Hejmareke ku dikare her sal dikare bi ewlehiyê vekişînin, bi hêza paşveçûnên paşîn ên salê bi zêdebûna inflationê zêde bibe.

Dema ku hûn bazara bazara P / E kêmtir e, heger hûn retire bikin, dibe ku portfêla we dê li ser kesê ku bêtir di heman demê de heger ku bazara P / E rêjeya mezintir e, bi zêdebûna we zêde bike.

Divê we bi rêjeya heqê rastiyê heye ku heqê dahatûya da ku hûn dahatiya teqawîtiya we dikare bi fakultasyonê bigirin.

Bi taybetî,, portfona we divê kêmtirînheviyahevî ya 50% û hejmareke zêdebûna yekîtiyê ya 80%.

Heke hûn ji vê rêjeyê pir dûr dûr dibin, hûn rîska dravê ji dravê dikişînin. Gelek di wekheviyê de, û bazara volatile dibe ku hûn di dema herî xerab de ditirsin. Pir zêde di dahatûreke rast de, û dahatiya teqawîtiya we dê pevçûnek pevçûnê nebe.

Divê divê hûn pargîdaniyek pirzanî bikar bînin, da ku hûn rêjeya vekişînê ya herî zêde bikin.

Hûn difikirin ku pargîdaniyek pirzimanî ya ku ji bo xwarina hevgirtî çêbikin. Bifikirin, ji bo nimûne, xwarinê kûçik, kemîn, û pitikên paşê veguhestin. Her çend xwarinê cûr'e ye, ew ne baş e.

Di cîhana veberhênanê de, li şûna xwarinên xwarinê, hûn dersên dewlemend hene. Pêwîste başûr portfolioê, bi kêmanî, dabeşkirina hevpeymanên her yarmetiya jêrîn: lihevhatina Dewletên Yekbûyî yên her du qonaxên mezin û sêvek biçûk (fonên firotin an veberhênanê ya belaş),, wekheviyên navneteweyî, û dahatiya xist deyn û girêdan). Her salê hûn ê vê portfêleyê dîsa vegerînin tevlîhevkirina armancê.

Heger hûn şêwirmendî û / an şêwirmendên diravî yên ku ji hêla sîgorteyê ve bilindtir bikar bînin, hingê hûn hewce ne ku hûn rêjeya vekişînê ya kêmtir bistînin ku ji bo ku heqê tezmînatê têne hesab kirin.

Divê divê hûn paşde vekişîna dravaniyê di taybetî, birêvebirinê de bistînin.

Dema ku hûn vekişînin, dahatiya tezmînata we divê ji her kategoriyê bi armanca taybetî. Ji bo veberhênerê nû, ev qanûn dikarin tevlihev bibin. Ji bo ramana ramana sê, sê balkêş.

  1. Hejmara bucket yek ji kredî vekirî ye; têra xwe ji bo lêçûna yek sal a salê.
  2. Di nav bucket de hejmara hejmara du we veberhênanên xwe yên dahatkirî (hinek caran bangek bermayî tê gotin). Her tehlika xwenîşandanek yek salek jiyanê ji bo jiyanê ye. ji bo kincê "kredî" ye. Ew bawer dike ku we her tim hema hema xwe bi destê xwe ve girêdayî ye.
  3. Bucket sêyek bi rêjîmê re tije ye. Hûn dikarin tenê ji balkahevî ya dravê bikişînin dema ku ew bixwe dibe. Yê ku heqê hejmaran ji vegera nîvê ve hebe sal salî ye; Di vegera 12-15% de vegerî salek salane. Di dawiya salekê de, hûn difikirîne, heqê zêdebûna hûrgelan difiroşînin, û qezencên bikarhênerê bikar bînin ku ji bo hatinê û bacên kredî vebikin.

Gelek salan wê derê wê derê ku bucketek wekheviyê nayê barkirin. Wê wê pispor wergirtin ku ew bizanibin ew e ku ji bo van dahatiyên bihayê û balkên kredî di van salan de asta xwe nizanin. Di dawiyê de, dê salek pir zêde bibe û hemî balkeyên wê bêne kirin. Piştî vê rêbazê dê ji we re qezenca xwe ya hestiyên xwe bibin, û veberhênanîna firotanê li wextê neheqî.

Gelek van rêbazan ji hêla lêkolînê ve hatine pêşxistin ji hêla Jonathon Guyton ve hat girtin. Hûn dikarin li ser armanca xwe ya nirxandinên ku ji bo yekemîn bikar bînin, di benda gotina Biryara û Destûra Destûra Destpêk ya Li ser malpera wî ya herî zêde de dikarin bikar bînin. Ev gotara yekem di di Adara 2006ê de mijara çapemeniyê ya Journal of Financial.

Divê hûn di dema bazarê de bistînin.

Karên vê rêveberiyê wekî wekî ewlehiya neteweyî ji bo parastina pêşerojê ya paşeroja xwarina xwe di dema bazaran de biparêzin. Dema ku rêjeya vekişîna niha ya herî zêde 20% ji rêjeya vekişandina destpêkê ve ye. Şaş Riya herî baş e ku ev rêjîmê tête ye ku ew mînakek bikar bînin.

Dibe ku we xwedî $ 100,000 û hûn her sal 7% an jî 7,000 dakevin dest pê bikin.

Bazara ji çend salan ve diçe û nirxê portfona we niha li 82,000 $. Di heman demê de 7,000 $ vekişînê ye niha 8.5% nirxê portfona we ya niha ye. Ji ber ku vekişandina we niha dabeşek mezin a portfelfona xwe nîşan bide, ev rêjeya "pay cut" di kicks de kicks, û dibêje ku hûn ji sedî 10% vekişîna xwe ya kêm bike. Di vê nimûneyê de, vekişîna we dê ji 7000 $ û ji 6,300 dolaran diçe.

Gelek jiyanek rastîn, ku çend salan hûn bi bonus û çend salan bistînin, hewce nebe, ev rêbaz hewce dike ku hûn hewce ne ku hûn hewceyên rewşa aborî yên guhertin.

Dema ku wextê baş e, hûn ji bo bilindbûna xwe ne.

Vê qaîdeya dawî ya piraniya kesan e. Berevajî ya serweriya dravê, ew desthilatdariya dewlemendî tê gotin. Ew dibêje ku dema ku portfoliov di sala pêşîn de vegera erênî, hûn dikarin xwe bilind bikin.

Rêjeya xwe ji hêla vekişîna mehane mehê bi rêjeya zêdebûna di nav kargirtina bihayê bihayê (CPI) de têne hesibandin. Heke hûn ji salê 7,000 dolaran vekişin, bazara erênî erênî bû, û CPI ji sedî 3% rabû, paşê paşê hûn dê 7,210 $ dakevin.

Piştî van rêbazan dersînor dike. Ev xelata asta bilindtirîna dahatiya teqawîtiyê ye, û hêzek mezinbûna ku hêza kirîna kirînê ye.

Pêdivî ye ku biryarên agahdarî agahdarî li ser pereyê xwe bidin. Heke hemî ev veberhênana "mumbo jumbo" berbiçav dibe, paşê paşê bikişînin, û wisa difikirin ku mîna karsaziyek nû. Dema ku pisporên nû hîn bibin. Ya bîr bînin, biryareke rast dê alîkariya we ya ku hûn ê dahatina teqawîdbûnê hilberînin ku paşê bibin.

Berî bicihkirina kirina plankirina dahatina xweya we ya xwe, wextê ku hûn dikarin dikarin hîn bibin. Ji van tercîhên veberhênanê yên van yek ji xwe re bizanibin ji bo hîn bibin Heke hûn ji şêwirmendê pispor ji tenê şêwirmendê fînansî digerin ku hûn kesê ku di vê deverê de lêkolîna herî dawî de nas dikin.